なんで面接で変な質問するんですか?

コピペ投稿者:komm  投稿者ID:cSQv5YRR
コピペ投稿日時:
540 名前:卵の名無しさん[] 投稿日:2016/03/04(金) 17:20:35.64 ID:6L0UlOAE.net

今日大手企業の人事の方とお話する機会がありました

私「なんで面接で変な質問するんですか?」
人事の人「変な質問されたらSNSで言いたくなるでしょ?」
私「そうですね」
人事「そうすれば検索しやすくなるからだよ」

これから就職される方は変な質問されてもSNSに書き込まないように
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コメント一覧

1  名前::2016/03/06(日) 22:13:49  ID:t94HNo00 スマートフォンからの投稿
お、おう
0 イイ!コメント
2  名前::2016/03/06(日) 22:14:36  ID:5v85dWT2 スマートフォンからの投稿
私のおちんちんをどう思いますか?
1 イイ!コメント
3  名前::2016/03/06(日) 22:25:15  ID:EfbomUB0 スマートフォンからの投稿
すごく……シナチクです……
2 イイ!コメント
4  名前::2016/03/06(日) 22:50:52  ID:AZjc7y/o PCからの投稿
すごく…大きいです…(社交辞令)
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5  名前::2016/03/06(日) 23:57:27  ID:vAGiiVzQ スマートフォンからの投稿
書き込むようなカスが悪い
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6  名前::2016/03/07(月) 00:34:13  ID:ik1HKMA5 スマートフォンからの投稿
モールス信号で書き込めばバレない。

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7  名前::2016/03/07(月) 12:38:03  ID:HFbhDq7+ PCからの投稿
採用されなかったら書けばいい話
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8  名前::2016/03/07(月) 13:53:07  ID:wixO9Umb PCからの投稿
※7

負け犬の遠吠え
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9  名前::2016/03/07(月) 14:08:03  ID:5Sjyqlka スマートフォンからの投稿
いかにもそれっぽいこと言ってるようで、全く身がないな
さいよ変な質問はしないし、そもそも書かれても困らない

「漏洩したら問題ある情報を漏らしうる人材かどうか」をこんなことで判定できると思ってるとしたら
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10  名前::2016/03/07(月) 14:15:37  ID:5Sjyqlka スマートフォンからの投稿
途中送信してしまった…確認画面挟んで欲しいね

こんなことが踏み絵になると思っているのだとしたら、
いずれにしても不祥事や業績悪化は避けられない
俺は採用側だけど、人事担当がこんなこと言ってたら呼び出すわ

社畜の話もそうだけど、企業側が本質的な利益構造を理解しない限り、
「無駄の方が多いトレンド」は無くならないだろうね
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11  名前::2016/03/07(月) 16:16:16  ID:f4QdBNQm PCからの投稿
※9-10
途中送信するくらいなら書き込むな
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12  名前::2016/03/07(月) 17:16:40  ID:OpTe3iKR PCからの投稿
※9-10
わざわざ二回書き込んだ割に内容スカスカやな

てかおまえサラリーマンどころか成人ですらないやろw
4 イイ!コメント
 

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