優良企業
コピペ投稿者:名無しさん
投稿者ID:TIY5aGHh
コピペ投稿日時:2016/01/11 23:18
コピペ投稿日時:2016/01/11 23:18
昨日、12月の残業記録を提出したら
「多過ぎる。やり直し」
と言われたので、
ガッツリ削って5時に帰った日を何日か作ったら
「不自然だ。やり直し」
と再作成を命じられ、結局、毎日5分刻みで退社時間を変えながら更に3時間削ってやっとokが出た。
この作業と説教で一時間掛かった。
「多過ぎる。やり直し」
と言われたので、
ガッツリ削って5時に帰った日を何日か作ったら
「不自然だ。やり直し」
と再作成を命じられ、結局、毎日5分刻みで退社時間を変えながら更に3時間削ってやっとokが出た。
この作業と説教で一時間掛かった。
コメント一覧
どういう事なのか
録音準備して問い詰めたい
協定とかで何時間以上残業しちゃいけませんって言われるだろ?
だから先にタイムカード打って超えないように調整する
やった残業を認めないのはおかしいだろって話だよ
協定からはみ出た分は翌月に回してくれ
とかなら分かるがな
ただ削れってのは筋が通らない
キレイ事だろうが
言わなきゃずっと変わらない
犯罪自慢はお控えください