コピペ運動会

社員旅行をはじめ福利厚生とはあくまでそれぞれの社員の利益になることが大前提
それを忘れて、とりあえず決まりだからやっとくとか、せっかく会社の金でやるんだから全員強制参加で会社のためになるような旅行にしようとか考えるのは本末転倒もいいとこ

そもそも、社員旅行なんてのは昔旅行なんて個人じゃなかなか行けなかった時代の娯楽なんだから、今みたいに自分の好きなときに好きな場所に行けるような状況じゃ参加者が少なくなっても仕方ない
別にそれが会社の方針なんだって言い張るのなら自由だが、それならそれでちゃんと業務の一環として給料出してやれよ